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文化活動

拓展訓練 | 不懼挑戰 無畏前行

點(dian)擊數:39482018-01-30 00:00:00 來源:

光華集團高級管理人員(2018)拓展訓練

      為了提升團隊凝聚力,激活團隊士氣,光華集團于1月22日在俠客谷組織了拓展訓練,各分公司、各基地的高級管理人員參加了此次活動。

 

項目一:破冰分組

        打破人與人之間的(de)(de)距(ju)離,不分(fen)男女、不分(fen)年(nian)齡,積極面對新(xin)的(de)(de)人際環境,融入到大團(tuan)隊中;重(zhong)新(xin)分(fen)組(zu),組(zu)建自己的(de)(de)團(tuan)隊,確(que)定自己的(de)(de)隊名、口號、隊形。

 

雄鷹隊:雄鷹展翅 勇往直前

隊   長 : 張夢杰

副隊長:池燕青

勇士隊:勇往直前 勇爭第一

隊    長 : 邱富民

副隊長:鐘海明

項目二:穿越電網

     在這個(ge)項(xiang)(xiang)目中隊員(yuan)的任何部(bu)位都不允許碰網,否則洞口將(jiang)被封(feng)閉,每一洞口只(zhi)能用一人次。此培訓項(xiang)(xiang)目考察和培養團(tuan)隊“規則”意識,以及統籌(chou)安排能力及團(tuan)隊協作精(jing)神(shen)。

 

項目三:V 型樁

       在沼澤上方立2根呈V形(xing)鋼管,起點處寬1.1m,終點處2.8m,隊(dui)員兩兩搭配,相互協(xie)作(zuo)。此培(pei)訓項目(mu)是感悟團隊(dui)協(xie)作(zuo)的(de)精髓:溝通、信任(ren)、學習。

 

項目四:高空斷橋

      在11m高、不斷(duan)顫抖的(de)高空(kong)小橋上,跨(kua)越一(yi)個1.35m的(de)斷(duan)面(mian),這個項目(mu)的(de)培(pei)訓(xun)目(mu)的(de)是勇于(yu)面(mian)對困(kun)難與(yu)挑戰,調整心態,善于(yu)發現困(kun)難和問(wen)題的(de)本(ben)質。

項目五:突出重圍

      面對(dui)獨木橋、矮墻、壕溝(gou)、土丘、鐵(tie)絲網等重重障(zhang)礙,你將如(ru)何(he)充當(dang)起隊(dui)友的眼睛(jing),不進行(xing)(xing)肢體接觸,并成功(gong)帶領隊(dui)友走出困境呢?這個項目的培(pei)訓是(shi)了解與感悟(wu)如(ru)何(he)建立有(you)效(xiao)溝(gou)通,提(ti)升(sheng)領導(dao)力與執行(xing)(xing)力。

 

項目六:攀巖

 利用巖壁上的巖點攀登(deng)至12m的高度。這(zhe)個項目的目的是感受體能極限(xian)鍛煉(lian)堅持到(dao)底的決心和毅力,以體能訓練為載體,達(da)到(dao)心理素質提高和升(sheng)華的目(mu)的。

 

項目七:信任背摔

      隊(dui)員從臺子上倒下(xia)來,隊(dui)友在臺下(xia)用手臂接住(zhu),這個項目是為(wei)了培養隊(dui)員對隊(dui)友及團(tuan)隊(dui)的信(xin)任感。

 

 

 

“我(wo)的團隊在哪(na)里?”

“在這里”

“我(wo)愛(ai)你們,你們愛(ai)我(wo)嗎?”

“愛”

“你們(men)準備好(hao)了嗎?”

“時(shi)刻準(zhun)備著”

“我(wo)來(lai)了?”

“請相信我們”

分享環節

        在1月(yue)23日的旗山會議上,兩(liang)支(zhi)隊隊員分(fen)別分(fen)享了他們的拓(tuo)展感(gan)受。

        回顧在訓練中受的挑戰和磨煉,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,也進一步推動了全力以赴做好即將到來的各項工作的動力。這次拓展項目中,表面看起來很難的事情,其實并沒有想象中那么可怕。在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心。心理的障礙是最難逾越的,我們如果要成為強者,首先就必須挑戰自己的恐懼感,當我們豁出去一搏,勇敢地跨出一小步,也許就能抓住屬于自己的機會,實現人生一大步的跨越。

新收獲,心感動。

這次拓展活動不僅是一項簡單的訓練,更是一種文化,一種精神,一種理念,一種思維,一種考驗。